25-12-2014 09:29
Володимир
Пример.
Есть семья, где папа, мама и ребенок-инвалид. Один супруг работает, второй уволился и получает пособие по уходу за ребенком-инвалидом.
Согласно ст. 262 ТК РФ работающий родитель ребенка-инвалида имеет право на 4 оплачиваемых дополнительных выходных дня в месяц.
Вопрос у меня состоит в том, что я не могу найти нормативный документ, запрещающий такому родителю дополнительные выходные дни, т.к. второй супруг получает из ФСС пособие по уходу за ребенком-инвалидом и прошу помощи, может кто знает или даст направление движения куда копать.