Проверка на вшивость

Ищу сейчас ребенке гувернантку.
Боюсь истерически просто.. .

Нашла, вроде, нормальную кандидатуру.
Огромная просьба - у кого есть возможность, пробейте ее по всяким базам, пожалуйста!
Паспортные данные скину в личку.

Да у людей надо спрашивать, а не "по базам" ИМХО

Простите, не поняла. У каких людей?

Если Вы про рекомендации - то да, спрашивала.

Но я могу Вам предъявить рекомендаций, включая телефоны и личные встречи, что я была гувернанткой у пятерых детей разного возраста.. . фальшивые, естественно.

Originally posted by Esperanza:
Ищу сейчас ребенке гувернантку.
Боюсь истерически просто.. .

Огромная просьба - у кого есть возможность, пробейте ее по всяким базам, пожалуйста!
Паспортные данные скину в личку.

Поджарь ей пятки! Что знает скажет, что не знает тоже скажет.

Годы идут, флудеры на ганзах остаются )

Каков вопрос, таков и ответ.

А в чем проблема с вопросом?

А чем не понравился ответ?

А люди дело говорят.
Поспрашивайте лучше тех ,у кого человек работал .
Но и здесь тоже всё субъективно.
Что Вам дадут паспортные данные ?
Встречались мне редкие подонки с "чистой" биографией.
Риск есть всегда ,стопроцентной гарантии Вам никто не даст.

Поставить скрытое видеонаблюдение, потом прокручивать ускоренно.

Originally posted by ag111:
Поставить скрытое видеонаблюдение, потом прокручивать ускоренно.

Видеонаблюдение - это обязательно. А что касается рекомендаций - в таких случаях рекомендации должны подразумевать возможность позвонить предыдущему клиенту, а ещё лучше - лично переговорить. А если это просто бумажка - рекомендацией не считается.

Да, это мы хотим сделать.. . в выходные камеры поедем покупать.

А с теми, у кого человек работал, я поговорила, конечно.. . только это, к сожалению, несложно подделать. Моя подруга с удовольствием меня отрекомендует хорошей гувернанткой. И ее даже не удастся подловить на противоречиях - я хорошо знаю ее семью и ребенка, т.е. все будет правдой.. .

Originally posted by Добрый человек:

Что Вам дадут паспортные данные ?

По паспортным данным можно пробить человека, если есть знакомства в милиции. Да и к его участковому сходить можно и даже нужно, поговорить.

Originally posted by Esperanza:
Да, это мы хотим сделать.. . в выходные камеры поедем покупать.

В туалет будете ставить?

В душ обязательно.

ag111: с выводом на Ганз.ру, ясен пень )

а вы ее через агентство нашли или по частным объявлениям?

Originally posted by Скаутмэн:

Странно ви пишите. Что значит камери покупатй? Ето же не морковку на ринке купитй. Камери - ето лиш частй системи. И ви хотите купитй камери соединитй их и всё смонтироватй сами? Ха ха. Первий раз сталкиваюсй с таким оптимизмом. Системами видеонаблюдения занимаютса специалйнийе фирми - от звонка в такю контору и до того что вся система будет работатй, проходит вовсе не один денй а как минимум неделя. Поетому заявления "поидем покупатй камери в воскресенийе" звучит доволйно странно.

Доложу я Вам - сейчас это ВПОЛНЕ под силу людям, имеющим даже поверхностное знакомство с видеомагнитофоном. Т.е., даже одна камера с выводом на видак.
Про DVD-рекордер с жесткими дисками - и говорить нЕчего.

Кто знаком с компом - еще проще, можно завести несколько камер. "Железо" и софт найти - не проблема.

Так что - кормить посторонние фирмы совсем не обязательно.

У меня муж охранными системами занимался одно время, да и вообще, если руки из правильного места растут, не так все сложно

Мышонок,
конкретно эту - через Job.ru
С агентствами все не так хорошо.. . Я искала в прошлом году через них. Ни черта не проверяют в этих агентствах.

ну через известное агентство, которое не первый год на рынке и дорожит своей репутацией, имхо, найти нужного человека проще и надежнее, чем вообще просто через объявления.

2 Мышонок
Вы знаете - они часто так же ищут кандидатов через интернет. И залезть человеку в душу - не смогут, да и не захотят. Проверка на полиграфе проходит в редких местах, а без этого - сложно. Поиск и проверка ИСТИННОЙ информации о кандидате - штука очень затратная, редкое агентство под редкого клиента на это пойдет (и лишь за его деньги).
Так что, ИМХО - всё это - русская рулетка.

ну все-таки, идут же некоторые!)) мне кажется, уж лучше потратить время и деньги на поиски агентства, которому можно доверять, ну и плюс установка системы видеонаблюдения.. А вообще мне конечно трудно судить, у меня есть только опыт знакомых..

Я - параноик, когда вопрос касается моего ребенка.

И я лично отправила свое (поддельное) резюме со списком (поддельных) рекомендаций в добрые два десятка агентств. Мне тяжело оценить их известность, конечно.. . но на рынке все были от пяти до пятнадцати лет (если верить информации с сайтов).
На полиграфе меня никто не проверял. Вместо документов принимали ксерокопии без проверки оригиналов. С психологом никто не собеседовал. Судя по тому, что вопросов о несоответствии адреса заявленному не было, эту информацию тоже никто не проверял...

Собеседовавшим меня девочкам-менеджерам я наплела с три короба.. . в пяти сразу предложили ехать к родителям. В остальных сказали - сейчас нет вакансий, лето, мол.. . мы вас вносим в базу, позвоним.

И за что, спрашивается, эти люди хотят денег в размере месячного оклада гувернантки?

офигеть...
моя знакомая делала так - набирала несколько кандидаток в агентстве (емнип, человек пять было), потом назначала им время для собеседования, с каждой долго разговаривала... и это все - до знакомства непосредственно с ребенком. В результате нашла няню, очень хорошую молодую женщину, она где-то с полгода работала с ними.. Но знакомая когда-то работала в отделе кадров, нанимала персонал, видимо этот опыт тоже имеет значение.
По-поводу паранойи - я бы тоже с ума сходила

Originally posted by Esperanza:
Я - параноик, когда вопрос касается моего ребенка.

И я лично отправила свое (поддельное) резюме со списком (поддельных) рекомендаций в добрые два десятка агентств. Мне тяжело оценить их известность, конечно.. . но на рынке все были от пяти до пятнадцати лет (если верить информации с сайтов).
На полиграфе меня никто не проверял. Вместо документов принимали ксерокопии без проверки оригиналов. С психологом никто не собеседовал. Судя по тому, что вопросов о несоответствии адреса заявленному не было, эту информацию тоже никто не проверял...

Собеседовавшим меня девочкам-менеджерам я наплела с три короба.. . в пяти сразу предложили ехать к родителям. В остальных сказали - сейчас нет вакансий, лето, мол.. . мы вас вносим в базу, позвоним.

И за что, спрашивается, эти люди хотят денег в размере месячного оклада гувернантки?

Вот о том и речь! Сидят девочки, вчерашние выпускницы колледжей и вузов. Что они могут знать? Кого они могут отобрать?

Originally posted by мышонок:
ну все-таки, идут же некоторые!)) мне кажется, уж лучше потратить время и деньги на поиски агентства, которому можно доверять, ну и плюс установка системы видеонаблюдения.. А вообще мне конечно трудно судить, у меня есть только опыт знакомых..

Да в том-то и дело, Мышонок, что ПРОСТОЙ человек, без доступа к СПЕЦИАЛЬНОЙ информации - не сможет отличить, "кому можно доверять". Внешне - это сплошь респектабельные конторы, с немалым сроком работы на рынке. Но - сидят там молоденькие барышни, которые опыта профессионального и жизненного имеют ровно на свой возраст. И как они "раскусят" человека, вдвое старше их и с немалым опытом работы и/или навешивания лапши на уши. Правильно, никак. Какая-нибудь Клара Захаровна, сидящая у подъезда, и то сделает это лучше - по причине наличия жизненного опыта.

Та дама, с которой я общалась, производит приятное впечатление. Мы ее 2,5 часа собеседовали, вроде, нормально.. . но все равно страшно.

Я в отделе кадров не работаю, но персонал нанимаю только толку-то? персонал совсем другой...

Ладно, спасибо тому, кто помог
Остальное будем проверять, видимо, методом антинаучного эксперимента.. . дите уже взросленькое, надеюсь, если что не так - само скажет.. .

2 Esperanza

Скажите, а Вы не рассматривали вопрос о том, чтобы пригласить какую-нить женщину, Вашу соседку, какую-нибудь пенсионерку? Плюсы - она имеет опыт, всегда рядом, никуда не уедет, шалить, живя рядом с Вами - подумает, да и расспросить о ней - есть кого.

Originally posted by Pragmatik:
2 Esperanza

Скажите, а Вы не рассматривали вопрос о том, чтобы пригласить какую-нить женщину, Вашу соседку, какую-нибудь пенсионерку? Плюсы - она имеет опыт, всегда рядом, никуда не уедет, шалить, живя рядом с Вами - подумает, да и расспросить о ней - есть кого.

Это лучше всего - или родственница, или хорошо знакомая соседка, или мать/бабушка друга/подруги.

Originally posted by Страшила мудрый:

Это лучше всего - или родственница, или хорошо знакомая соседка, или мать/бабушка друга/подруги.

Тут, как у медали - две стороны. С одной стороны - пускаешь в семью человека, который может растрепать о тебе по всему району. С другой - этот человек живет рядом и деваться ему, в случае чего - некуда.
ИМХО - если и оставлять с кем ребенка - то с женщиной возраста старше среднего. ИМХО - к молоденьким "няням Викам" лично у меня доверия меньше.

Родственниц у меня в Москве нет.

Согласна с Прагматиком - и про соседок, и про возраст.

Плюс - тяжело найти соседку, подходящую под требования хорошей гувернантки. Девице моей уже 9 лет, ей просто "заботливой бабушки" маловато будет. Ей умный образованный собеседник уже нужен. А мы не в академгородке живем, к сожалению, плотност таких людей невысокая.

Esperanza

Твое волнение мне понятно. Сам 2 года пользовался услугами няни для ребенка.
Несколько своих практических советов:

1. Ты права в том, что не стоит питать иллюзий по поводу того, что агентство подбирает каких-то 'качественных' людей, которые гарантируют качество работы. Это, конечно, миф. Не слушайте теоретиков тут на форуме.

2. Всегда лучше находить через знакомых\родственников\своих людей. Именно так я и сделал.

3. Проверки. Обязательно. Must.

4. Помимо камер, есть еще одно прекрасное средство - диктофоны. Я дублировал камеры обычным диктофоном на мп3 плеере, запись отличная, все слышно, запись можно длительную делать.

И потом, когда доверие уже было и камеры не юзались, диктофон присутствовал, хотя бы в выборочные дни.

Потом прослушиваешь, сразу по голосу, по фразам многое становится ясно.
Ну и камеру никто не исключает- посмотреть тоже надо.

5. Первое время пусть ее работу контролит кто-то свой, муж, брат, сестра.

6. Сколько лет ребенку? Активно его расспрашивайте о впечатлениях!

Я желаю тебе удачи в этом нелегком деле.

Вся тема - бред. Я фигею с мадам.

Morgan, спасибо! Ребенка большая, так что, расскажет, если что.

Originally posted by ASv:
Вся тема - бред. Я фигею с мадам.

мадам сама написала диагноз.
Так, что фигеем вместе! Грустно фигеем.

9 летнему ребенку няньку?

А, понимаю...

"Судьба Евгения хранила:
Сперва Madame за ним ходила,
Потом Monsieur ее сменил.
Ребенок был резов, но мил.
Monsieur l'Abbe, француз убогой,
Чтоб не измучилось дитя,
Учил его всему шутя,
Не докучал моралью строгой,
Слегка за шалости бранил
И в Летний сад гулять водил.

Когда же юности мятежной
Пришла Евгению пора,
Пора надежд и грусти нежной,
Monsieur прогнали со двора."

Мальчики, вы или бездетные, или живете где-то в маленьком городке.. . иначе бы фигели не от меня, а от того, как все грустно.

Originally posted by Esperanza:
Мальчики, вы или бездетные, или живете где-то в маленьком городке.. . иначе бы фигели не от меня, а от того, как все грустно.

Мы роботы.

Originally posted by ASv:
Вся тема - бред. Я фигею с мадам.

Коллега, когда у Вас будет ребенок, которого нЕ с кем оставить, нЕкому встретить из школы - Вы так же, не исключено, озаботитесь таким вот "бредом".

Вы не предполагаете, что родители ребенка могут приходить с работы очень поздно, а уходить - рано?

Pragmatik 9 ktn - 'nj djphfcn rjulf ht,tyjr hfcrf;tn dc` kexit